 |
| Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Tasikmalaya, Drs. H. Deni Diyana, M.Si. (Foto: Istimewa) |
TASIKMALAYA (wartamerdeka.info) - Dinas Tenaga Kerja Kota Tasikmalaya resmi meluncurkan program inovatif bertajuk "Hayu Gawe", sebuah layanan digital yang dirancang untuk memangkas birokrasi dan mempermudah masyarakat dalam mengakses informasi lowongan pekerjaan secara cepat, transparan, dan gratis.
Salah satu terobosan utama dalam program ini adalah pemanfaatan teknologi berbasis QR Code (barcode). Melalui barcode "Hayu Gawe", para pencari kerja tidak perlu lagi datang berbondong-bondong membawa berkas fisik ke kantor dinas. Cukup dengan memindai barcode menggunakan telepon pintar, masyarakat langsung diarahkan ke pusat informasi digital yang berisi daftar lowongan kerja yang valid dan diperbarui secara berkala.
Mempercepat Akses, Memangkas Pengangguran
Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Tasikmalaya, Drs. H. Deni Diyana, M.Si, mengatakan program "Hayu Gawe" merupakan bagian dari upaya pemerintah daerah dalam memberikan kemudahan layanan kepada masyarakat sekaligus mempercepat penyerapan tenaga kerja.
"Program Hayu Gawe kami hadirkan untuk memudahkan masyarakat memperoleh informasi lowongan kerja secara cepat, mudah, dan transparan. Kami ingin layanan ketenagakerjaan mengikuti perkembangan teknologi sehingga masyarakat cukup mengakses informasi melalui barcode tanpa harus datang ke kantor," ujar Deni Diyana.
Ia menambahkan, Pemerintah Kota Tasikmalaya memiliki komitmen kuat untuk membantu masyarakat memperoleh pekerjaan, termasuk membuka peluang bekerja di luar negeri.
"Animo masyarakat Kota Tasikmalaya untuk bekerja, termasuk ke Jepang, sangat positif. Karena itu pemerintah berupaya memfasilitasi melalui berbagai program, salah satunya pelatihan bahasa Jepang sebagai bekal kompetensi. Harapan kami, masyarakat tidak memilih-milih pekerjaan terlebih dahulu. Yang terpenting adalah memiliki pengalaman kerja, meningkatkan keterampilan, dan membangun karier secara bertahap," tegasnya.
Menurut Deni, digitalisasi layanan melalui "Hayu Gawe" diharapkan mampu mempertemukan pencari kerja dengan perusahaan secara lebih cepat sehingga dapat menekan angka pengangguran di Kota Tasikmalaya.
- Akses Real-Time: Lowongan pekerjaan yang ditampilkan merupakan lowongan aktif dari perusahaan yang telah terverifikasi.
- Kategori yang Jelas: Informasi dikelompokkan berdasarkan tingkat pendidikan, keahlian, dan sektor industri.
- Kemudahan Melamar: Sejumlah lowongan telah dilengkapi tautan untuk pengiriman lamaran secara daring.
Barcode Disebar di Ruang Publik
Untuk memastikan program ini menjangkau seluruh lapisan masyarakat, Disnaker Kota Tasikmalaya mulai memasang barcode "Hayu Gawe" di berbagai lokasi strategis, seperti kantor kecamatan, kelurahan, pusat perbelanjaan, sekolah, hingga ruang-ruang publik yang banyak dikunjungi masyarakat.
Selain itu, sosialisasi juga dilakukan melalui media sosial resmi pemerintah agar warga di berbagai wilayah Kota Tasikmalaya dapat mengakses informasi lowongan kerja kapan pun dan di mana pun.
Melalui program "Hayu Gawe", Pemerintah Kota Tasikmalaya berharap pelayanan ketenagakerjaan menjadi lebih efektif, angka pengangguran dapat ditekan, serta semakin banyak tenaga kerja lokal yang terserap oleh dunia usaha, baik di Kota Tasikmalaya, wilayah Priangan Timur, maupun peluang kerja di tingkat nasional dan internasional. (Indra Mulyadi)